曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘崗位外包工作人員公告
曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司根據(jù)業(yè)務(wù)需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘崗位外包工作人員4名，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則及基本條件
（一）招聘原則嚴(yán)格遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，注重能力和實(shí)績(jī)。
（二）基本條件
1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；
2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、品行端正；
3.具有履行崗位職責(zé)的工作能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心；
4.身體健康，心理素質(zhì)良好，無(wú)犯罪、違法、違紀(jì)和失信等不良記錄；
5.滿足應(yīng)聘崗位所需要的資格條件和其他條件。
（三）下列人員不得應(yīng)聘
1.曾受到刑事處罰人員；
2.刑事處罰期限未滿或涉及違法犯罪正接受審查的人員；
3.存在涉黑涉惡情形，涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查人員；
4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿人員；
5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.參加邪教及非法組織的人員；
7.涉及國(guó)家或省市的政策規(guī)定，不符合應(yīng)聘人員；
8.法律規(guī)定不得參加應(yīng)聘的其他情形人員。
二、招聘計(jì)劃和要求
招聘計(jì)劃和資格條件要求，詳見(jiàn)《曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司2025年公開(kāi)招聘崗位外包人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自2025年5月9日起至5月14日17:00止。
2.報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，應(yīng)聘者識(shí)別下方二維碼進(jìn)行報(bào)名，按規(guī)定填寫報(bào)名信息，并上傳本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格技能證書(shū)等對(duì)應(yīng)所報(bào)崗位要求的清晰完整的圖片證明材料，下載附件2誠(chéng)信承諾書(shū)，打印填寫、簽字按手印并上傳，報(bào)名信息一經(jīng)提交不得修改。未按以上報(bào)名要求投遞簡(jiǎn)歷或沒(méi)有提供相關(guān)資料，資料不齊全、不規(guī)范的，視為無(wú)效簡(jiǎn)歷。除通過(guò)指定系統(tǒng)報(bào)名外，不接受其他任何形式的報(bào)名。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
3.報(bào)名通道：
（微信掃碼或電腦版微信識(shí)別二維碼即可報(bào)名）
（二）由曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司進(jìn)行進(jìn)行資格審核，擇優(yōu)確定面試人員，并通過(guò)電話或短信的方式通知面試。
（三）面試
1.面試人員須攜帶身份證，按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。
2.面試采取自我介紹、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、互相交流的方式進(jìn)行。
3.面試按百分制評(píng)分，由現(xiàn)場(chǎng)面試考官根據(jù)面試人員現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)、專業(yè)水平綜合評(píng)定。
4.面試成績(jī)低于70分者不再進(jìn)入招聘后續(xù)程序，若同一崗位應(yīng)聘人員分?jǐn)?shù)均低于70分的，則取消該崗位本次招聘計(jì)劃。
5.面試成績(jī)于全部人員面試結(jié)束當(dāng)日，在面試地點(diǎn)公布。
（四）考察和體檢
通過(guò)面試的應(yīng)聘人員，到戶口所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明，并打印個(gè)人征信報(bào)告。由個(gè)人自行到二甲及以上醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用自行承擔(dān)；體檢環(huán)節(jié)未通過(guò)或自愿放棄的，不予使用。以上材料原件交至曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司（康居瑞園五棟曲靖經(jīng)開(kāi)區(qū)人才市場(chǎng)一樓）審查，通過(guò)考察體檢的人員正式錄用，考察、體檢及入職報(bào)道時(shí)間另行通知。
（五）用工方式
1.由個(gè)人與曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司簽訂勞動(dòng)合同，以崗位外包的形式派駐到客戶單位工作。
2.試用期為1個(gè)月。試用期滿后根據(jù)試用期間工作表現(xiàn)、專業(yè)能力進(jìn)行考核，考核合格者繼續(xù)使用；考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系。
四、其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員提供材料不實(shí)，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格，對(duì)已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同的，解除勞動(dòng)合同。
（二）應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘資料不予退還，將留存歸檔。
（三）請(qǐng)應(yīng)聘人員通過(guò)關(guān)注“曲開(kāi)人才”微信公眾號(hào)及時(shí)查看相關(guān)招聘信息。
（四）本公告由曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司負(fù)責(zé)解釋。
（五）請(qǐng)應(yīng)聘者認(rèn)真填寫聯(lián)系電話，并保持通訊暢通，以便及時(shí)取得聯(lián)系。若因報(bào)名人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人負(fù)責(zé)。
（六）咨詢電話：0874-3922559（工作日上午8：30-12：00，下午14：30-17：30）。
曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司
2025年5月9日
附件：
附件1 曲靖經(jīng)開(kāi)投人才發(fā)展有限公司2025年公開(kāi)招聘勞務(wù)外包人員崗位計(jì)劃表.xlsx
來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/smle4gmSNvz4q6RUhGxfBA
