2026年云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘博士公告
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)等法律法規(guī),根據(jù)工作需要,經(jīng)云南省教育廳審核同意報云南省人力資源和社會保障廳核準,2026年云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向社會公開招聘博士10名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院于2001年4月批準組建,是云南省教育廳管理的公益二類事業(yè)單位。2009年成為云南省首所國家示范性高等職業(yè)院校,2019年獲評國家優(yōu)質(zhì)??聘叩嚷殬I(yè)院校,2021年入選云南省首批“雙高計劃”建設(shè)單位,2025年獲批第二期國家“雙高計劃”專業(yè)群建設(shè)單位及第二批云南省“雙高計劃”建設(shè)單位。當前,正按要求設(shè)置職業(yè)本科學(xué)校。學(xué)?,F(xiàn)有全日制在校生12000余人,教職工1000余人,主校區(qū)位于云南省昆明市呈貢大學(xué)城。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,按?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則,面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。
三、招聘崗位及人數(shù)
具體招聘崗位及招聘條件,詳見《2026年云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員計劃表》(附件1)。
四、招聘范圍
符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報名。具體招聘范圍和條件,詳見《2026年云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員計劃表》。報名人員年齡在18周歲以上、原則上在43周歲以下,具有高級職稱的原則上不超過53周歲,年齡計算截止日期為公告發(fā)布當月的1號。
2026年畢業(yè)生須于2026年12月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證書。
五、應(yīng)聘人員條件
(一)報考者應(yīng)具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;
2.具有良好的品行;
3.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.具有崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一者不能報考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(三)有下列情形之一者不得報考:
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。
3.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的。
六、報名及資格初審
(一)報名
本次招聘采取網(wǎng)上郵件報名的方式,不接受現(xiàn)場報名、電話報名及書面紙質(zhì)材料報名等。應(yīng)聘人員將報名表及相關(guān)材料打包壓縮發(fā)送至學(xué)校對應(yīng)郵箱,郵件名稱格式為:“崗位代碼+崗位名稱+姓名+聯(lián)系電話”。
(二)時間安排
報名時間:自公告發(fā)布之日起至2026年12月31日。
注:崗位招滿后,不再接受報名,在招聘崗位人數(shù)未招滿前,符合條件的應(yīng)聘人員均可報名。
(三)報名材料
應(yīng)聘者根據(jù)所報崗位要求,上傳相關(guān)證明材料原件的掃描件,掃描件須以須以PDF形式上傳。證明材料主要包括以下幾類:
1.本人有效居民身份證;
2.畢業(yè)證、學(xué)位證。其中,暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2026年畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)校簽章的《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
3.國(境)外留學(xué)回國人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》,國(境)外留學(xué)回國人員所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相近的,所學(xué)專業(yè)課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致;如考生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書或其他相同效力證明材料上記載的專業(yè)與招聘崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致,則需再提供由第三方正規(guī)專業(yè)翻譯機構(gòu)翻譯成中文的成績單;
4.證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書或?qū)I(yè)等級考核證書;
5.應(yīng)聘人員如實填寫并提交《云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才公開招聘報名表》(附件2);
6.個人簡歷表;
7.報考崗位所要求的其他支撐材料。
(四)資格初審
資格初審包括應(yīng)聘資格審查和學(xué)術(shù)資格審查。
1.應(yīng)聘資格審查
學(xué)校根據(jù)個人應(yīng)聘材料,按照招聘崗位的基本條件、學(xué)歷及專業(yè)要求等方面對應(yīng)聘人員資格進行審查,審查未通過的不進入學(xué)術(shù)資格審查環(huán)節(jié)。
2.學(xué)術(shù)資格審查
學(xué)校組成專家考察組按照擇優(yōu)的原則對應(yīng)聘人員開展學(xué)術(shù)資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員的代表性業(yè)績成果等材料,開展專業(yè)水平、學(xué)術(shù)業(yè)績與崗位匹配的綜合評估,學(xué)術(shù)資格審查未通過的應(yīng)聘人員不進入面試環(huán)節(jié)。
資格初審結(jié)果通過郵件進行反饋。
資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,取消應(yīng)聘或者聘用資格。
(五)有關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員每人限報一個崗位。
2.報名與考試時使用的身份證必須一致。
3.報名時,應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報名信息前認真核對,確保信息無誤,報名時所填專業(yè)應(yīng)按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(含括號內(nèi)的專業(yè)方向),因不準確填寫專業(yè)名稱,導(dǎo)致資格復(fù)審時因?qū)I(yè)不符無法通過的,由應(yīng)聘人員自行負責。
4.弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格的應(yīng)聘人員,取消本次應(yīng)聘資格。
七、面試
(一)資格復(fù)審
面試前,由招聘單位對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,審核應(yīng)聘人員的報名材料原件,通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員免筆試進行面試。
(二)面試時間地點
面試時間、地點等事宜將另行公告通知,請應(yīng)聘人員關(guān)注云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站,保持電話暢通。
(三)面試要求
本公告中所有崗位均免筆試,資格審查合格的應(yīng)聘人員進入面試,由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)評估情況分期分批組織面試。面試采用結(jié)構(gòu)化和說課的方式進行。
面試成績滿分為100分。設(shè)定最低合格分數(shù)線為70分,等額面試最低合格分數(shù)線80分,面試成績低于最低合格分數(shù)線或等額面試成績低于最低合格分數(shù)線者,均不得進入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力等。
八、考察
根據(jù)面試成績按從高到低順序,按照計劃招聘人數(shù)等額確定考察對象。由云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織開展考察工作,采取實地考察和信函考察等方式,考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、教職工準入查詢等情況??疾彀睦頊y試環(huán)節(jié)。同時核實考察對象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實準確等情況??疾旖Y(jié)果作為確定聘用的主要依據(jù),教職工準入查詢不合格的一律不予聘用。
九、體檢
考察合格的應(yīng)聘人員參加體檢。由云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進行體檢,體檢費用由參加體檢人員自理。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的,經(jīng)醫(yī)院確認可以申請延期體檢,待生產(chǎn)過后或妊娠終止,按國家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個月內(nèi)進行體檢。體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請,由招聘單位組織一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間參加體檢視為自動放棄,不予聘用。
十、公示與聘用
根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,在云南省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站上(網(wǎng)址:http://hrss.yn.gov.cn/)面向社會公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有異議或反映的問題不影響聘用的人員,經(jīng)主管部門審核同意后,報云南省人力資源和社會保障廳辦理聘用手續(xù)。對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。如有公示期間發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件或放棄的應(yīng)聘人員,該招聘崗位按照面試成績由高至低順序進行遞補,遞補人員按規(guī)定程序依次參加考察、體檢和公示。
十一、崗位待遇
本次公開招聘人員納入事業(yè)單位編制管理,執(zhí)行國家和我省事業(yè)單位在職在編工作人員工資和學(xué)校高層次人才辦法有關(guān)政策規(guī)定。
十二、招聘紀律
事業(yè)單位公開招聘工作應(yīng)遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。招聘單位負責人和工作人員在開展公開招聘時,涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系和其他親屬關(guān)系的,本人應(yīng)主動申請回避。
在事業(yè)單位公開招聘過程中,對違反招聘紀律的應(yīng)聘人員、招聘單位和工作人員依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。
十三、重要提示
(一)公開招聘公告通過云南省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站上(網(wǎng)址:http://hrss.yn.gov.cn/)和云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://www.ynjtc.edu.cn/)面向社會發(fā)布,后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站。因查看其他渠道錯誤信息造成的報考失誤,由應(yīng)聘人員自行負責。
(二)本次公開招聘考試專業(yè)目錄參考教育部公布的專業(yè)目錄(附件3),包括:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄;教育部公布的學(xué)位授予單位(不含軍隊單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2022年6月30日),學(xué)位授予單位(不含軍隊單位)自主設(shè)置二級學(xué)科名單(截至2022年6月30日),授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄,教育部認證的國(境)外院校的學(xué)科專業(yè),其他相關(guān)目錄。
(三)本公告附件與公告具備同等效力,請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所引發(fā)的一切后果由本人自行承擔。
(四)本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請應(yīng)聘人員不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料,以免受騙上當。
(五)未盡事宜由云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院負責解釋。
十四、聯(lián)系方式
(一)咨詢電話:0871-65926687;
(二)監(jiān)督電話:0871-65926668;
(三)招聘單位門戶網(wǎng)站:https://www.ynjtc.edu.cn/。
附件1:2026年云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘人員計劃表.xlsx
附件2:云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年高層次人才招聘報名表.docx
附件3-1:研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄.pdf
附件3-2:學(xué)位授予單位(不含軍隊單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2022年6月30日).pdf
附件3-3:學(xué)位授予單位(不含軍隊單位)自主設(shè)置二級學(xué)科名單(截至2022年6月30日).pdf
附件3-4:授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄.pdf
云南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2026年2月12日
來源:http://hrss.yn.gov.cn/NewsView.aspx?NewsID=64237&ClassID=602
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